Срочно требуются  эксперты по СОУТ. 202-32-56,  менеджер по продажам в г. Казань и в г. Ижевск. Запись на собеседование в Казани по телефону +7 (843) 203-59-35, в Ижевске по телефонам: +7 (3412) 335-506, +7 (3412) 335-505.

Специальная оценка условий труда в Казани

В последние дни уходящего 2013 года, Президент России В.В. Путин, 28 декабря подписал закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Так много обсуждаемый и ожидаемый закон вступил в силу 1 января 2014 года. Вновь введенная процедура «специальная оценка условий труда» (СОУТ) сменила собой аттестацию рабочих мест.

Проводить СОУТ могут только те организации, что имеют аккредитацию Федеральной службы по аккредитации и имеющие в своем штате минимум 5 экспертов по этому направлению.

ООО «ВиКо» отвечает всем требованиям, предъявляемым к организациям, оказывающим такие услуги. В нашем обществе достаточное количество экспертов, способных качественно  и профессионально провести СОУТ. У нас есть аттестат Федеральной службы по аккредитации, заключающий в себе разрещение на тот объем исследований и измерений, который требуется в соответствии с законом «О специальной оценке условий труда». Кроме того, в нашем распоряжении полный комплект современного оборудования, предназначенного для полного и точного проведения исследований (измерений). ООО «ВиКо» выполняет данную процедуру профессионально и в короткие сроки, в соответствии с о всеми соответствующими нормативными документами. Кроме того, на любом этапе работы мы оказываем квалифицированную консультативную поддержку своим клиентам.

Головной офис ООО «ВиКо» находится в Казани, а также имеются филиалы в Ижевске, Йошкар-Оле, Самаре, Саратове и Махачкале, где вы можете заказать данную услугу. Вся ответственность за достоверность сведений, полученных в результате СОУТ возлагается на работодателя и организацию, занимающуюся проведением оценку. Поэтому нужно обращаться к профессионалам, которые справятся с работой качественно. Этим профессионалом в Казани является группа компаний «ВиКо».

Обучение членов комиссий по проведению СОУТ, руководителей и специалистов по охране труда по вопросам организации и проведения СОУТ проводит АНО «ВиКо» - Центр подготовки специалистов на семинарах, с выдачей удостоверений о повышении квалификации.

Что такое специальная оценка условий труда в 2014 году? На текущий момент данная процедура представляет собой последовательность следующих действий:

  • Идентификация вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса;
  • Оценка уровня воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса на работника в зависимости от степени отклонения их фактических значений от установленных гигиенических нормативов условий труда.

Основываясь на результатах СОУТ рабочие места относятся к тем или иным классам (подклассам) условий труда. Применение результатов СОУТ указаны в ст. 7 ФЗ, в том числе:

  • В рамках Трудового кодекса РФ работникам устанавливаются гарантии и компенсации;
  • В зависимости от класса (подкласса) условий труда устанавливается тот или иной дополнительный тариф страховых взносов в Пенсионный фонд;
  • Разрабатываются и реализуются мероприятия, улучшающие условия труда.

Мы перечислили лишь некоторые из результатов, статья предусматривает всего 16 позиций.

Для организации и проведения СОУТ собирается комиссия, которая должна состоять из нечетного числа человек. Представители организации, осуществляющей СОУТ, в состав такой комиссии не входят. Организация, в штате которой не предусмотрен специалист по охране труда, должна привлечь такого специалиста, основываясь на гражданско-правовом договоре с организацией, осуществляющей функции службы охраны труда или специалиста по охране труда работодателя, в штате которого числится не более 50 человек сотрудников.

Перед началом работ по проведению СОУТ, комиссия составляет и утверждает список рабочих мест, указывая, в том числе и аналогичные. Экспертом организации, проводится идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах по ранее составленному перечню. Результаты проверки утверждаются комиссией. В соответствии с результатами на рабочих местах с потенциально вредными и (или) опасными производственными факторами, проводятся исследования, на них оформляется декларация и подается в Госинспецию по труду. По результатам исследований и измерений, условия труда на рабочих местах в зависимости от степени вредности и опасности, эксперт причисляет к тем или иным классам (подклассам) условий труда. В конечном итоге, по результатам проведения СОУТ составляется отчет, а результаты направляются в Федеральную государственную информационную систему учета результатов СОУТ.

По закону юридические лица и индивидуальные предприниматели должны организовать специальную оценку условий труда на всех рабочих местах до 31 декабря 2018 года, с учетом того, что СОУТ необходимо проводить один раз в 5 лет как минимум.